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“我可以放心了!”陈淼郑重的回答道。

宋华阳满脸慈祥的说:“那么,请摁下你的按钮吧!”

“啊?”陈淼也懵了。

“我···我有什么按钮啊?”她诧异的问。

宋华阳笑了笑,“好吧,跟你开个玩笑,我们不要把气氛搞得那么紧张好吗?你可以发表对我的意见和看法了。”

“好的。”

答应了一声,陈淼拿起她面前那杯已经有点凉的功夫茶,喝了一口后,认真的说:“宋总,其实作为企业家,有些事情您考虑得太多了。”

“开公司做企业,首要目的是盈利。在此基础上才能去谈其他的事情。123。但是我们公司似乎把盈利放在了第二位,而把照顾方方面面的情绪放在了第一位。比如说空调的事情,现在很多公司都没有空调,办公室甚至连电风扇都没有,那些公司的员工还不是老老实实的工作。”

“但是我们公司呢?有空调不说,在不能开空调的情况下,您又给每个办公室配备了电风扇。而且公司食堂里每天都有绿豆汤、酸梅汤等降温降暑的东西供大家随意取用。”

“您可能不知道,公司很多人每天都把绿豆汤打包回家,给家里的人吃。还有饭菜。/

“这对公司是多大的损失啊!或许就是您对公司员工太好了,所以公司的员工才没有那么怕您!在一定程度上来说,我倒觉得那个被你打败的李福胜当时给员工讲的话还有道理一些。总的来说,我认为您太人性化了,这样不利于公司的长期发展。”

说完,她又停下来喝了一口茶。

宋华阳对她说的话不置可否。小羊的爸爸依然笑着追问:“那么,我们现在来谈一个比较现实的问题,可以吗?”

“好的,您请说!”

宋华阳说:“你应该也知道,现在很多工厂都面临倒闭,有些工厂也被人收购了,而收购过去之后,很多工人就面临被辞退的危险,你觉得这个问题应该怎么解决?”

陈淼凝重的想了想,慎重的说:“不得不说,这个事情对工人是一个巨大的打击。但是在这个大转折的时候,如果不采取比较强硬的手段去解决这个问题,那么几乎所有的工厂都会面临倒闭的危险,到那个时候,损失不是更大吗?”

“所以,在这个事情上,只能从大局着想。有一句话是怎么说的:慈不带兵,义不养财。想要时时刻刻都考虑周全,那是不可能的!”

“是啊,慈不带兵,义不养财。说得好啊!”宋华阳一边泡茶,一边深入的思考陈淼刚才说的这些话。…。

从陈淼所处的那个时代来看,她讲的话,无疑是有道理的。在她的那个时代,利益至上是几乎是所有公司的核心理念。但是从宋华阳的角度看,他并不是特别赞同利益至上这个理念。毕竟,当公司发展到一定程度的时候,和谐、共享才是最关键的问题。发展是必须的,但分享才是长期发展的基础。

陈淼当然无法完全理解宋华阳的想法,宋华阳的想法,就连江华教授都赞不绝口呢。

所以,在上辈子做重生计划的时候,宋华阳就决定,重生回来赚了钱之后,绝对不做守财奴,至少他要让跟随他工作的员工过上最好的生活。

当然了,他这并不是在做施舍,而是在执行他的另一种经营理念:分享共赢。

也就是在个理念的支持下。123。宋华阳才制定了关于如何处置三花厂多余员工的方案。不可否认,他需要花费一些资金去安置那些员工,并且需要花费精力去改造他们。

改造好了,那些多余的员工将会成为一支强有力的生力军,为六滋企业的发展壮大贡献他们的力量。

听了陈淼讲的课以及刚才讲的这番话之后,宋华阳觉得他似乎把那些员工想得过于理想了。

以前的三花厂没有培训吗?三花厂给那些员工的福利不好吗?但是那些员工又是怎么对待三花厂的呢?

贪婪。/

自己都不去努力,别人给你再多又有什么用呢?

在和陈淼的对话中,宋华阳明白了一个很重要的问题:不同的时代有不同的人,不同的人有不同的想法,所以,在不同的时代才会出现不同的管理理念、经营手段和方法。

后世的一些看似成功的方法和理念,放在之前的时代去使用,不一定能产生好的效果。任何想法,都必须切合时代的需要。

仔细想想。小羊的爸爸之前的“空调事件”不就是一个教训吗?他宋华阳对员工那么好,可是员工们做了什么呢?

慈不带兵,义不养财,这句话说得很有道理。

宋华阳想,或许,我的心真的太软了。

且不说这辈子吧,上辈子做生意,别人都用不好的肉来做肉丸子,而他却是用最好的肉来做。其实,他即使不用不好的肉来做,也可以在肉丸子里多加一点面粉什么之类的,这样不是可以多赚一点钱吗?

过分的正直,等于迂腐。这个世界上大多数的人,不都是好坏参半的吗?

只要不违法,狠一点又有什么关系呢?

宋华阳很感谢陈淼今天坦诚的跟他讲了那么多,如果不是陈淼一句话点醒了他,那么他在对待三花厂多余员工的问题上,可能会犯错误,甚至会给公司留下不小的后遗症。

见宋华阳一直在低头思考,陈淼有些忐忑。…。

宋总不会生气了吧?这下完蛋了,看样子这份工作是泡汤了!

我也是嘴巴贱,为什么非要说呢?宋总这样做,也并不算错,领导对员工好一点,员工自然也会对公司好一点,这有什么问题吗?

如果宋总因为我的话而改变了给员工的好福利,那么我就是陷害员工的罪人了!

哎呀,说了一堆不该说的话,自己没落下什么好处,还可能影响其他员工的福利!我这是何苦呢?刚才忍着不说不就行了吗?

他宋总虽然答应不处罚我,但那有什么用呢?只是一句空洞的承诺而已。

我真是太傻了。

陈淼在自责的时候,宋华阳长叹一口气,认真的对她说:“今天真是太感谢你了!”

“啊?”陈淼一下子没有转过弯来。

“不是···您。123。您真的不生我的气吗?”陈淼万万没有想到,宋总竟然能这么大度,竟然还当着他的面,那么诚恳的跟她说谢谢!

只怕连历史上三顾茅庐的刘备都做不到这一点吧?

宋华阳笑了笑,又给陈淼斟了一杯茶,“我为什么要生你的气呢,表面上看,现在公司是发展得很好,但是跟我的奋斗目标相比,这连第一步都没有迈出去。以后的路,还很长,很长。在这个过程中,我需要学习的东西还很多很多!”

“所以,今天真的很感谢你!你刚才的那一番话,可以说是为公司免去了一个大麻烦。”宋华阳郑重的说道。

“哦,那您是不是要给我一些奖励呢?”陈淼小声嘀咕道。

宋华阳严肃的摇头说:“奖励?不行。/

“好吧,就知道是这样!”陈淼后悔的说道。

看着陈淼的样子,宋华阳哈哈大笑道:“跟你开玩笑的。我不会因为你的一句话而改变公司一贯的经营理念,其实你说的关于食堂的那些事情,我都知道。他们的做法虽然有些过分,但是还没有达到无法容忍的地步。而我这边也正在叫人力资源部制定相关的培训计划,尽可能的改变他们的习惯。从上次对付李福胜的事情来看,我相信我们公司大部分的员工还是很好的。”

“但是,任何事情都得从两个方面考虑。也就是说,在局部问题上。小羊的爸爸你的想法对公司是非常有用的。”

陈淼问:“那么您说的局部是指那些方面呢?”

宋华阳笑着说:“现在不能告诉你。今天我虽然不会给你现金奖励,但是从你方方面面的表现看,我打算给你加薪升职,不知道你愿不愿意接受呢?”

“加薪升职还有不愿意的吗?我当然愿意了!”陈淼高兴坏了。

宋华阳说:“那好,我现在正式通知你,我提拔你为总经理特别助理,帮助我处理一些特别的问题。工资嘛,你现在是副主任,也就是副经理级别,我给你提到经理级别吧,如果后期表现好,我会再给你提一级。”

“谢谢宋总!”陈淼站起来给宋华阳鞠了一躬。坐下之后,她又好奇的问:“那特别助理到底是要做什么呀?这职位听起来是不是太别扭了?”

“别扭吗?那就直接叫总经理助理吧,把特别那两个字去掉,你看行吗?”宋华阳笑着说。

“行,总经理助理,感觉好高大上啊!”陈淼得意的说道。


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